咸辉在讲话中在强调，人社工作要紧紧围绕省委、省政府确定的“三个发展”的目标和“五个更加注重””的要求，坚持保障和改善民生，坚持深化改革，坚持统筹协调，稳中求进促发展，攻坚克难惠民生，不断开创工作新局面。

    咸辉充分肯定了2011年全省人力资源和社会保障工作取得的显著成绩。咸辉说，2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是全省经济转型跨越发展的关键一年。全省人社系统要按照省委、省政府转型跨越发展的要求，层层分解任务，靠实工作责任，切实做到产业大发展、收入大提高；要继续实施更加积极的就业政策，鼓励群众积极创业就业，努力实现发展经济与扩大就业的良性互动；要积极构建更高水平的社会保障体系，实现养老保险制度的全覆盖；要继续推进专业技术人才支撑体系建设，实施好15个专项人才配置计划、18项保障措施和高技能人才发展规划，吸引更多高层次人才来甘肃创业、投资；要着力解决当前全省劳动关系领域存在的突出问题，及时有效化解劳动关系领域中的矛盾和突出问题；要不断加强人社部门自身建设，确保各项权力运行公开透明、有法可依、有章可循。

    省委组织部副部长、省人社厅厅长庞波在报告中对2011年的全省人社工作进行了全面总结。一是服务大局的理念更加强化，二是社会就业更加充分，三是统筹城乡的社保体系更加健全，四是人才支撑作用更加凸显，五是劳动关系更加和谐稳定，六是工作基础更加坚实。

    在谈到2012年的工作时，庞波提出了8项目标。一是积极服务全省工作大局，全力以赴落实目标任务；二是实施更加积极的就业政策，全力以赴确保就业形势稳定；三是深入贯彻落实《社会保险法》，不断完善社会保障体系；四是突出“两高”人才，深入推进人才支撑体系建设。五是加强公务员队伍建设，不断提高公务员管理法制化水平；六是突出依法规范管理，深入推进人事制度改革；七是努力构建和谐劳动关系，全力维护劳动者合法权益。八是围绕提升保障服务能力，进一步加强公共服务体系建设。庞波还就以先进文化为统领，践行核心价值观，建设高素质干部队伍提出了明确要求

    会上宣布了《关于认定首批省级充分就业星级社区的决定》、《省人力资源和社会保障厅关于对超额完成2011年度人力资源社会保障目标任务的兰州市等11个市州人力资源社会保障局进行表彰奖励的决定》、《关于表彰全省社会保险工作先进单位和先进工作者的决定》和对我省2010年享受政府津贴人员进行表彰的决定。

    省政府副秘书长张正锋出席了会议。出席会议的领导还有，省人社厅副厅长王联群、曹玉龙、吴雄成、李学春，省人社厅副厅长、省公务员局长李德福，省外国专家局局长孙宁兰，省人社厅纪检组长朱学文等。各市州分管人社工作的副市长、副州长，人社局长，社保中心主任，省直有关单位人事处长、干部处长，省属及中央在甘高校、考研单位、国有企业有关部门负责人，人社厅所属各部门、厅特邀监督员代表共350人出席了会议。