一、仪表 在面试中,一般来说,语言交流只占了30%的比例,外表起到的作用也占30%,走路和就坐等身体语言占20%,声音占10%,差错占10%。外表不仅是外貌长相,还包括体态、气质、神情和衣着的细微差异,应试者在面试时不仅要注意内在的知识性发挥,而且要严格规范自己的外在形象。 考生要保持面试当天头发干爽净洁、款式大方,前面的头发不要遮眼遮脸,男生鬓角的头发不要过耳;无汗味,没头屑,不要过多使用发胶。 一些男士考生如果穿的是西服,那么就应该穿皮鞋,袜子一般要和裤子的颜色相适合,不妨选择黑色或者深色的。正式面试时,以长裤并熨烫笔挺为好。避免穿着过于老旧的西装,颜色以素净为佳,并尽量选择颜色明亮的领带。在面试时最好别戴首饰配件,要知道简单就是品味。女生如果选择戴首饰,也应选择秀气、高雅的,千万不可佩戴贵重的珠宝,同时注意不要让首饰发出声音。 二、动作 在面试中,应试者如果能维持良好的眼神交流、直挺的姿势、在恰当之际,展现一个微笑或眼神,可以让面试官觉得考生是个自信且可亲近的人。 考生坐的时候两脚要着地,站的时候也要稳如泰山,坐和站的时候不要手臂交叉,还有避免谈话时做出一些下意识的小动作。面试时,应试者还应与众面试官保持眼神接触,以表示对面试官的尊重。目光接触的技巧是,盯住面试官的鼻梁处,每次15秒左右,然后自然地转向其他地方,然后隔30秒左右,又再望向面试官的双眼鼻梁处。切忌目光犹疑,躲避闪烁。注意进退礼仪,一定要保持抬头挺胸的姿态和饱满的精神状态。 (责任编辑:admin) |