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【网络综合 - 黑龙江事业单位招聘】 为推进人才强区战略的实施，有计划地吸引建设“新阳明、大阳明”急需紧缺的各类专业技术人才，区委决定公开招聘人才。现公告如下： 一、引进人才计划 1、金融专业人才3名。 2、项目建设管理人才3名。 3、园区建设管理人才3名。 4、城镇规划设计人才3名。 5、政策法规研究人才2名。 6、法律专业人才2名。 二、引进人才范围 国内符合条件的人员均可报名。 三、报名资格条件 （一）基本条件 1、身体健康，具有正常履行职责的身体条件。 2、年龄一般在45岁以下，特殊人才可放宽条件。 3、具有符合职位要求的文化程度和工作能力。 4、拥护中华人民共和国宪法及法律规定的其他条件。 （二）资格条件 1、金融专业人才：具有注册资产评估师、注册会计师、注册经济师等业内注册执业资格或国家承认的经济管理、财经、金融等专业的大学本科（含本科）以上学历；具有2年以上资本运营、招商引资和融资实践经验；具有较强的调查研究、综合分析和判断预测能力；具有较强的文字综合能力，能够起草调查报告、工作规划和计划；熟悉计算机的基本知识及操作技能。 2、项目建设管理人才：具有中级以上专业技术职称或国家承认的工业、经济管理等相关专业的大学本科（含本科）以上学历；熟悉金融、经济、外资等方面的基本理论和基本知识；具有2年以上招商和项目管理经验，有广泛的社交关系和沟通能力。 3、园区建设管理人才：具有中级以上专业技术职称或国家承认的工业、经济管理等专业的大学本科（含本科）以上学历；有2年以上的工业园区、经济技术合作区、开发区管理、企业管理及相关工作经历；熟悉建设、规划、土地、环保、外经贸、合同等相关法律、法规，有较强的政策水平；具有较强的文字综合能力，熟悉计算机的基本知识及操作技能。 4、城镇规划人才：具有中级以上规划师、国家注册规划师专业技术职称或国家承认的建筑、规划等相关专业的大学本科（含本科）以上学历，具有扎实的城市规划理论知识，有较高的专业技术水平，能够组织编制大型规划和评审工作；有较强的组织协调能力，具有2年以上相关工作经历和一定的城市建设规划设计实践经验；熟练掌握计算机的基本知识和操作技能。 5、政策法规研究人才：具有国家承认的与研究政策法规相关专业的大学本科（含本科）以上学历；学术造诣较深，具有较高的政策理论水平，具有较强的调查研究、综合分析和运用政策法规判断预测能力；具有2年以上相关工作经历和实践经验，具有较强的文字综合能力。 6、法律专业人才：具有律师资格或全国统招的法学专业本科以上学历；具有扎实的法学理论基础知识；具有丰富的行政复议、应诉、赔偿案件和法律事务咨询实践工作经验；能够承办区政府规范性文件的解释和逐级申报工作；有较强的文字、语言表达能力；熟练掌握计算机基本知识和操作技能。 四、工作程序 1、发布公告。在新闻媒体发布公告，公布招聘专业、范围、报名条件与资格、招聘程序和方法等。 2、报名及资格审查。采取面向社会以组织推荐或个人自荐方式公开报名。对于复合型人才，依据岗位要求，可以交叉报名，限报两个岗位。区招考办公室和用人单位对报名者按岗位要求严格进行资格审查，同时与应聘者现场面谈，详细了解其工作经历、业绩成果、家庭状况等方面情况，初步甄别人选。 3、组织考试。本着成熟一个职位就招聘一个职位的原则,由区招考办根据进展情况统一组织报考人员 (责任编辑：admin) |