2016年首都医科大学招聘(3)

　　2、资格审查

　　岗位所在学院（部处）根据用人需求、应聘者专业方向、研究水平、社会实践经历或工作经历等对收到的简历进行筛选，筛选后进行面试。

　　3、考核与体检

　　岗位所在学院（部处）组织统一考核，填写《北京市事业单位公开招聘人员登记表》。

　　岗位所在学院（部处）综合考核结果，上报学校人事处，人事处进行资格复审并组织体检、心理测试。

　　4、学校审议与公示

　　人事处综合考核及体检结果报学校校长办公会议审批，并对拟聘人员进行公示，公示时间为7个工作日。

　　四、其他需说明的情况

　　1、服务期限 (责任编辑：admin)